| 丰都县社坛镇水库移民后扶工作出实招 |
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| 2006-10-09 11:37 文章来源：丰都县对外贸易经济委员会 |
| 文章类型：原创 内容分类：新闻 |
丰都县大中型水库移民后期扶持工作会议刚结束，社坛镇就立足早安排、早部署、早动员的工作思路，赓即组织全镇村社干部、各村联系领导、驻村干部召开了会议，制定出台了“五加强、五做到”措施，推动全镇大中型水库移民后期扶持的各项工作，
一是加强学习，做到执行政策不走样。要求全体机关及村社干部加强学习《国务院关于大中型水库移民后期扶持工作意见》及市县有关文件精神，系统、准确、全面理解和掌握移民政策和相关法律法规，严禁一知半解，确保执行政策过程中准确无误不走样。
二是加强宣传，做到移民政策家喻户晓。要求各村除利用广播、标语、口号、政务公开栏等方式做好宣传外，会后各村要立即以村为单位召开村民代表大会、各村民小组以社为单位召开社员大会及户主大会，及时地将会议精神和移民政策传达到家家户户，做到家喻户晓。同时，在机关内实行首问责任制，每一名机关干部都是移民政策的宣传员，都有义务向群众讲解移民政策及相关规定。
三是加强领导，做到工作职责明确到人。镇上成立了以镇长任组长、分管领导任副组长，经济发展办、信访办、综治办、派出所等部门负责人为成员的领导小组。领导小组下设“后扶办”于经济发展办，分成宣传发动组、政策咨询组、信息收集组、矛盾排查组和综合协调组等5个工作小组，抽调了10名责任心强、有丰富基层工作经验的干部充实到各个工作组。每个组做到明确目标、明确职责、明确分工、明确任务。各村也相应成立领导小组，抽调人员，确保工作扎实有效开展。
四是加强纪律，做到目标管理层层落实。实行层级负责制、责任包干制、目标承诺制、责任追究制，即：分镇级→联系领导→驻村干部、村四职→社→移民户五级，逐级负责抓落实；所有工作目标由相应责任人一包到底，对工作资料的报送均须层层严格审核，并分别由移民户主、社长、村主任、驻村干部及联系领导本人签字确认后上报，由镇“后扶办”统一归档存底，作为将来包干责任认定的有效依据；各村以社为单位分别向镇上书面分开承诺，保证相关责任人在该项工作中认真履职，务必做到移民登记等工作无一错漏，否则愿意承担相应责任后果；对在工作中有失职和弄虚作假的行为，一经发现，镇上将建议有关部门严查重处相关责任人，绝不姑息
五是加强部署，做到各项工作统筹兼顾。要求全体机关和村社干部一定要结合各村社的实际情况，精心安排部署，统筹制定工作计划，在开展好移民后扶宣传发动、政策咨询、调查摸底等工作的同时，统筹兼顾好当前农民晚秋生产、农村剩余劳动力转移、防汛、森林防火等各项工作。
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